سلام؛
من چهار سال پیش در یک جایی مشغول به کار شدم. کارفرما از من برگه سفیدامضا گرفت. الان با کارفرما اختلاف دارم، چون حقوقم را کم واریز کرده بود و اصلا هم حق اضافه کاری را نمیداد. خلاصه از کار بیرون آمدم و میخواهم شکایت کنم. اما فکر کنم در آن برگه سفیدامضا بنویسد که کارگر همه حق و حقوقش را دریافت کرده است. به نظرتان اگر این کار را کرد، چه کار کنم؟
سلام؛
بر اساس رای «وحدت رویه» به شماره ۷/۹۵/۳ مورخ ۱۷ فروردین ۱۳۹۵ هیات عمومی دیوان عدالت اداری، صرف ارایه برگه تسویه حساب از ناحیه کارفرما برای اثبات ادعای او بابت تسویه حساب و پرداخت حقوق قانونی کارگر کافی نیست و کارفرما در چنین صورتی باید مستندات پرداخت حقوق مانند فیش حقوقی یا فیش واریزی به حساب کارگر و غیره را نیز ارایه کند؛ یعنی اگر هم کارفرما آن برگه را به طوری که گفتید پر کند، به تنهایی ثابت کننده این نیست که با شما تسویه حساب کرده است. همچنین سوء استفاده از سفیدامضا در قانون جرم است؛ یعنی اگر برگه را خودش پر کند و به اداره کار بدهد، شما میتوانید از او به جرم سوء استفاده از سفیدامضا شکایت کنید.
موفق باشید.
از بخش پاسخگویی دیدن کنید
در این بخش ایران وایر میتوانید با مسوولان تماس بگیرید و کارزار خود را برای مشکلات مختلف راهاندازی کنید
ثبت نظر